الأموال
الخميس 18 سبتمبر 2025 01:46 مـ 25 ربيع أول 1447 هـ
الأموال رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرماجد علي
”كنز” تحتفل بثلاث سنوات من النمو والتأثير المجتمعي عبر حملتها الجديدة ”كنز تالت ومكمل” 12 توصية عاجلة في ختام النسخة الثالثة من مؤتمر The Investor.. Real State الرقابة المالية تلزم شركات التمويل غير المصرفي بالإبلاغ الفوري عن الحدود الائتمانية للعملاء القاهرة تستضيف منتدى الأعمال المصري الإسباني.. 900 مليون يورو استثمارات إسبانية بمصر سيتروين تربط تراثها بمستقبل التنقل عبر بوابة فورمولا إي لواء أ.ح / صلاح المعداوي يكتب : هل سيقترب ترامب من جائزة نوبل للسلام؟ الجمل: المصانع المتعثرة تواجه أزمات مركبة والحكومة تتحرك بخطة إنقاذ جديدة الرقابة المالية تتحرك لوقف التسييل النقدي للتمويل الاستهلاكي بدون تغييرات.. فيريرا يحافظ على التشكيل الأساسي أمام الإسماعيلي ڤاليو و«موبايل مصر» تحدثان نقلة في سوق الهواتف المستعملة بإطلاق خدمة الشراء الآن والدفع لاحقا بين الأفراد ميسي يتفق على تجديد عقده مع إنتر ميامي الأمريكي تصنيف فيفا لشهر سبتمبر 2025: منتخب مصر يتراجع عالميًا ويحافظ على موقعه إفريقيًا

أسواق وريادة أعمال

علاء السقطى : توازن العلاقة بين العامل وصاحب العمل أهم مكتسبات قانون العمل الجديد

علاء السقطى
علاء السقطى

تقدم اتحاد مستثمرى المشروعات الصغيرة والمتوسطة بخالص الشكر للرئيس عبد الفتاح السيسى رئيس الجمهورية على مايبذله من جهد واهتمام بملف العمال والإنتاج فى مصر.

كما تقدم بخالص التهنئة القلبية للسيد محمد جبران وزير العمل وكافة العمال المصريين فى الداخل والخارج بمناسبة الاحتفال بعيد العمال الذي يوافق 1 مايو من كل عام داعيا الله بأن يعيد هذه المناسبة كل عام بمعدلات أعلى للتشغيل والإنتاج والتصدير ليعم الخير على جميع المصريين ونحقق جميع أهداف التنمية المستدامة التى تنشدها مصر فى المرحلة القادمة .

وقال علاء السقطى رئيس الاتحاد فى بيان له اليوم أن إقرار قانون العمل الجديد إضافة حقيقية لمناخ الاستثمار فى مصر لأنه يحقق التوازن الفعال بين الحقوق والمسئوليات فى علاقة العامل بصاحب العمل مؤكدا أن بنود القانون الجديدة تحفز على العمل بجد واجتهاد فى مناخ يضمن للعامل كافة حقوقه القانونية والمعنوية والمالية .

وأضاف السقطى أن تجريم استخدام استمارة 6 قبل التعيين ومنع إجبار العمال على توقيعها مسبقا يمنح العامل بيئة مستقرة للبدء فى العمل بشكل صحى دون أى مشاعر اضطهاد أو استغلال ويركز على إطلاق مشاعر الانتماء والمسئولية والاخلاص والرغبة فى العمل باتقان والتى تعتبر أهم عوامل رفع الانتاجية للعامل المصري .

وأوضح أن هناك تحولا جذريا فى الفكر العمالى والجميع يعمل الآن وفقا لمبدأ الحق والمسئولية والجميع أصبحا شريكا فى اتخاذ القرار منذ إشراك العمال فى مجالس ادارات المنشآت والعمل بالشفافية والإفصاح وتداول معلومات الأرباح والخسائر بشكل علنى .

موضوعات متعلقة